事业规划训练

　任何人要想取得成功，必须拥有一套自己的事业理论，它可以帮助你更好地进行角色定位，规划自己的未来，明确努力的方向，并产生发自内心的行动的驱动力，进而付诸行动。　

个人事业理论由三部分构成：

第一，对自身所处环境的分析：它包括个人所处的社会状况、行业状况、企业及部门现状、企业对员工的要求等。它决定了个人的发展方向和发展空间。

第二，对个人目标的设定。它决定了哪些结果在个人眼里是有意义的。

第三，对实现个人目标所必需具备的核心竞争力的分析。它说明个人为了获得或者保持自己的优势所必须具备的特长。它是个人行为的内在驱动力。　　　　

对象：　　企业新老员工、即将毕业的高校学生；　　　　

受益：　　　（１）　明确事业理论的概念；　

　　　　　　（２）掌握建立个人事业理论的方法；　

　　　　　　（３）建立个人事业理论。　　　

团队精神训练

　  随着科学技术的进步，社会分工越来越细，每个人或每个部门所掌握的技能和资源都越来越专业、越来越单一，要实现企业的目标，团队成员之间必需达到优势互补，密切配合。所以，现代企业越来越多地强调员工要具有团队精神，重视对员工团队精神的培养。　

    本训练旨在帮助学员明确团队精神的概念，并通过教练的讲解和指导，使员工在参与不同项目的过程中反复演练同一主题，达到“将团队精神变成自身思维方法的一部分，进而反映到员工日常的行为上”的效果。　　　　　

对象：　　企业员工、即将毕业的高校学生